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IMSS pide al Congreso ampliar los plazos para implementar ley de outsourcing

IMSS pide al Congreso ampliar plazos para implementar ley de outsourcing
Foto: Shutterstock.

El Consejo Técnico del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) solicitó al Congreso de la Unión ampliar los plazos de implementación de la reforma a la ley sobre subcontratación laboral (outsourcing).

La institución, a cargo de Zoé Robledo, emitió un pronunciamiento antes de la discusión en la comisión permanente del Congreso para convocar a un periodo extraordinario de sesiones en el Congreso de la Unión.

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Ante la decisión de la comisión permanente de regresar el dictamen para citar a un periodo extraordinario, el IMSS pidió a los grupos parlamentarios alcanzar los acuerdos que lleven a intentar, de nueva cuenta, la celebración de este.

“La modificación al decreto en materia de subcontratación daría certeza jurídica en torno a la implementación de la reforma de subcontratación laboral que entró en vigor el 24 de abril del presente año”, destacó el instituto.

El decreto en materia de outsourcing se publicó en el Diario Oficial de la Federación el 23 de abril y su nueva discusión en el Congreso podría derivar en ampliar los plazos establecidos en los artículos transitorios para que sea el 1 de septiembre cuando termine el tiempo.

El IMSS, como representante del sector obrero y patronal, aseguró haber observado la voluntad de cumplimiento por parte de las empresas involucradas y de los beneficios de esta para las personas trabajadoras.

De acuerdo con los datos del IMSS, hasta el 25 de julio, 2.3 millones de personas asalariadas han migrado de una empresa prestadora de servicios de personal a un patrón real.

La cifra se tradujo en que el del salario base de cotización aumentó 12%, al pasar de 472.5 a 529.4 pesos.

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“Es innegable los beneficios que la reforma ha generado a los trabajadores y que la voluntad de cumplimiento de las empresas existe. Sin embargo, el tiempo para la adecuación de los esquemas de trabajo ha resultado insuficiente”, aseguró el IMSS.

El pasado 23 de julio el Consejo Técnico del IMSS amplió por 90 días el plazo para que las empresas realicen los cambios requeridos en el decreto en materia de subcontratación.

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