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JFCA autoriza embargo precautorio de bienes de Interjet para pago a trabajadores

Baja de calificación aérea a México, por posible falta de valoración de evidencias: SCT
Foto: Reuters

La Junta Federal de Conciliación y Arbitraje (JFCA) autorizó este viernes la solicitud de embargo precautorio que el Sindicato Nacional de Trabajadores y Empleados de Comunicaciones y Transporte Aéreo, Marítimo y Terrestre de México, Sección 15 de la Confederación de Trabajadores de México (CTM), había solicitado por la falta de pago en salarios y prestaciones a los empleados.

El titular de la sección 15, Francisco Joaquin del Olmo Velazquez, detalló que el árbitro laboral federal “concluyó el pasado 15 de marzo con la diligencia de embargo, con la que pretendemos garantizar los adeudos que Interjet tiene con sus trabajadores”.

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El dirigente de la sección llamó a que no se descuide la guardia en las diferentes instalaciones en la república mexicana del corporativo, debido a que los bienes deben ser resguardados para garantizar el pago.

Desde el 8 de enero, los trabajadores de la compañía estallaron una huelga por la falta de pago de sus salarios y prestaciones.

Trabajadores señalaron que existió la posibilidad de la compra de la línea aérea, sin embargo, el socio mayoritario no llegó a un acuerdo beneficioso.

El dirigente apuntó que los inversionistas en primer término, era que la aerolínea regresara a operar, pagar los adeudos a los trabajadores, al Servicio de Administración Tributaria (SAT) y negociar con los otros acreedores, sin embargo, la negociación fue infructuosa.

La situación financiera de Interjet despierta interés desde febrero, cuando la organización Mexicanos Contra la Corrupción y la Impunidad (MCCI) reportó que adeudaba más de 3 mil millones de pesos a diversas instancias del gobierno.

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Aunque la compañía tachó la información de imprecisa y presumió un acuerdo con el SAT, el organismo alista desde ese mes un caso contra Interjet ante la Procuraduría Fiscal para reclamar la deuda.

Cabe resaltar que el embargo precautorio solamente es por los sueldos y prestaciones, no se consideran otro tipo de acreedores.

El líder sindical agregó que el procedimiento de huelga continúa.

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