Funcionario de CNDH con síntomas de Covid denuncia abuso laboral; Comisión niega cese

Funcionario de CNDH con síntomas de Covid denuncia abuso laboral; Comisión niega cese
Foto: Gobierno de México

Lázaro Elías Serranía Álvarez, subdirector de Comunicación Social de la Comisión Nacional de Derechos Humanos (CNDH), denunció este lunes que la actual administración del organismo, dirigido por Rosario Piedra Ibarra, “ha violado flagrantemente mis derechos humanos laborales”.

Serranía Álvarez, que ha trabajado en la Comisión desde hace 19 años, denunció que dejó de percibir la quincena correspondiente a su salario, se le canceló su correo institucional el pasado 4 de junio y “hasta prohibieron a mis compañeros dirigirme el habla”, por lo que decidió hacer pública su situación en el chat de Whatsapp del organismo.

“Sin dar mayor explicación la institución no ha pagado mi salario, pago que se acostumbra depositar en las cuentas bancaria de los trabajadores, los días 10 y 25 de cada mes. Lo más extraño del caso es que hasta el momento no sé cuál es la razón”, señaló en su denunció.

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Detalló que tras preguntar a sus superiores la razón de esta situación, lo remitieron a la directora General, Alejandra Ezeta, quien por vía telefónica le aseguró que “fue decisión del Licenciado Estrada”, refiriéndose al secretario Ejecutivo de la CNDH, Francisco Estrada Correa. Pero “hasta el momento nadie sabe nada. El director Ejecutivo se niega a contestar mis llamadas”, señaló Serranía.

Con 63 años y síntomas de Covid-19, Serranía Álvarez alertó que necesita de su salario para poder realizarse la prueba de coronavirus y para el posible tratamiento posterior. “Para mi atención médica y hacerme los exámenes y estudios que se requieran necesito de esos recursos ya que carezco de ahorros”, detalló.

Al recordar que ha trabajado bajo las órdenes de cuatro ombudsperson nacionales y once directores generales de Comunicación, Serranía explicó que “se está cometiendo una injusticia ya que, durante los casi 20 años que llevo laborando en la CNDH siempre he tenido un comportamiento ético, profesional e institucional, bajo las órdenes de cuatro Ombudsperson nacionales y once directores Generales de Comunicación”.

“Si se tratara de un recorte de personal más, lo entendería, pero hasta para eso hay formas y la principal es enterar al trabajador de una decisión de despido, son las mínimas atenciones de respeto a los preceptos de la Ley Federal del Trabajo y a sus derechos humanos, en la Casa de los Derechos Humanos”, destacó Serranía en su denuncia.

Menos de dos horas después, la directora General, Alejandra Ezeta, asumió en el chat de reporteros de la fuente “toda la responsabilidad” sobre el cese de Serranía.

Sin embargo, esa misma tarde, la CNDH emitió un comunicado en el que desmintió el cese de labores de Lázaro Elías Serranía Álvarez al señalar que “no existe constancia de cese y se han respetado en todo momento sus derechos laborales”.

La Comisión aseguró que Serranía se ha negado a “recoger su cheque en el área de Recursos Humanos (…) a pesar de que se le notificó con tiempo y de que la ley permite que los salarios de los trabajadores se realicen a través de depósitos o cheques”

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